為扎實推進基層單位黨組織建設，全面準確掌握基層單位2015年度黨建情況，按照集團總公司黨委統一工作安排，1月12日上午，由集團總公司工會主席尹克云帶隊，黨建考評組一行9人蒞臨隧道公司檢查指導黨建工作。

考評檢查工作采取聽取匯報、現場查閱檢查資料、現場詢問、考評組現場點評、部門自評打分、考評組點評打分、領導講話等方式進行，對隧道公司2015年度黨建工作進行了全面細致地檢閱，也為隧道公司2016年度黨建工作奠定了良好的開局。

考評會上，隧道公司黨委書記馬全生首先從黨委政治核心作用、組織建設、選人用人機制、宣傳思想和企業文化建設、黨風廉政建設、群團、信訪、階段性重大活動等方面做了簡明扼要的匯報，并對隧道公司2015年度黨建工作的經驗和不足進行歸納總結。隧道公司總經理、黨委常委劉文太也作了補充發言。他指出，隧道公司相比甘肅建投其他兄弟單位而言，人員少、資質低，黨建工作、生產經營工作和人才隊伍建設還存在不足和短板，需要不斷加強和完善。

隨后，隧道公司各項工作負責人對各自分管工作進行自評打分，考評小組成員通過詢問各項工作負責人，現場查看檢查資料等方式進行了認真細致地檢查，并分別對各項工作做了點評。考評檢查組成員普遍認為：隧道公司黨委2015年黨建工作做了大量而細致的工作，亮點較多，特別是在圍繞中心工作，黨的政治核心作用發揮、班子建設、干部管理教育、黨風廉政建設等方面，能夠不斷總結、查找問題、持續改進，確實做得扎實細致，其突出亮點就是“實”，實實在在的工作，結合企業實際開展工作。考評檢查組在肯定成績的同時，也對隧道公司今后黨建工作提出了建設性的意見建議。

集團總公司領導工會主席尹克云在講話中說到：“隧道公司2015年度黨建工作取得了很大進步，其中不少工作也有自己的特色，這是值得肯定的，公司黨委重視黨建工作，匯報內容詳實細致，給人以‘實’的感覺”。他總結2015年度隧道公司黨建工作的六大特色：一是抓黨建工作的自覺性和主動性不斷加強；二是宣傳思想和企業文化建設穩步推進；三是黨風廉政建設扎實有效；四是領導班子建設團結有力；五是群團工作比較活躍；六是信訪維穩工作預防到位。

尹克云對隧道公司工作提出了四點意見。第一，隧道公司要認真總結“十二五”發展經驗，做好“十三五”規劃。解放思想，理清發展思路，適應新常態，研究解決公司發展的瓶頸問題，根據集團總公司的打造千億元企業的奮斗目標，積極做好各項工作。第二，隧道公司要狠抓管理，抓好經濟效益的同時，做好質量管理和企業資質升級，積極“走出去”發展。第三，隧道公司要認真學習貫徹集團總公司第二次黨代會精神，加強風險把控能力。第四，隧道公司要加強領導班子建設，遵守政治紀律，正確秉公用權，全心全意為職工謀福利。

最后，隧道公司黨委書記馬全生進行表態發言。他說：隧道公司黨委成立時間較短，黨建工作存在許多不足和需要進一步改進的地方。接下來，公司黨委將積極主動、認真詳細地梳理工作中存在的不足，建立整改臺賬，通過向集團總公司各兄弟單位學習，不斷提升黨建工作水平，為公司“十三五”發展目標提供堅強的思想、政治、紀律、組織保證。

（通訊員：楊愛紅）